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Square Enix製定了員工保護政策以解決騷擾

作者 : Jacob Feb 10,2025

Square Enix製定了員工保護政策以解決騷擾

Square Enix公布了強大的反騷擾政策,以保護員工和合作夥伴

Square Enix積極提出了一項旨在保護其員工和合作者的全麵反對騷擾政策。 該政策明確定義了各種形式的騷擾,包括暴力,誹謗和其他破壞性行為的威脅。 該公司主張拒絕服務和針對從事騷擾個人的個人采取法律訴訟的權利。

該政策的實施強調了遊戲行業在線騷擾的日益普遍性。 像其他許多人一樣,Square Enix麵臨著許多在線濫用的情況,強調了對這種保護措施的迫切需求。 該政策涵蓋了從支持人員到高管的各種人員。

在Square Enix網站上獲得的詳細策略清楚地概述了不可接受的行為。 其中包括但不限於:暴力的威脅,誹謗,業務障礙,侵入,持續的騷擾,非法限製,歧視性行為,侵犯隱私和性騷擾。 該公司將通過潛在拒絕服務,而在惡意意圖的情況下應對法律途徑或參與執法部門來應對此類行動。

Square Enix反騷擾政策的關鍵規定:

騷擾包括:

  • 暴力或暴力行為的行為
  • 虐待語言,恐嚇,脅迫,過度追求或譴責
  • 誹謗,誹謗,人身攻擊(跨各種在線平台)以及業務阻塞的威脅
  • 持續的查詢和反複訪問
  • 未經授權進入公司財產
  • 通過電話或在線查詢進行非法克製
  • 基於種族,種族,宗教等的歧視性言論或行為。
  • 通過未經授權的攝影或視頻錄音侵犯隱私
  • 性騷擾和跟蹤

不適當的要求包括:

  • 不合理的產品交換或貨幣補償請求
  • 不合理的道歉要求
  • 對產品或服務的過多要求
  • 對員工懲罰的不合理要求

Square Enix的決定性行動反映了遊戲開發行業中越來越多的必要性,以保護其成員免受在線虐待。 最近的事件,例如塞納·布萊爾(Sena Bryer)等配音演員所麵臨的騷擾,以及對Square Enix工作人員的過去威脅,導致逮捕,強調了該問題的嚴重性以及強大的保護政策的重要性。 由於威脅而導致的過去事件的取消進一步強調了這種行為的影響。

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